7 claves para la dirección de equipos de trabajo online: Nueva normalidad
Séptimo y último post de la nueva serie dedicada a destacar 7 claves en la dirección de equipos de trabajo online: Nueva normalidad. Os refresco los seis primeros post, que se enfocaban en la motivación colectiva, las 3 dimensiones, vida compatible, confianza absoluta, clave de urgencia y foco con propósito. La ya famosa nueva normalidad es […]
7 claves para la dirección de equipos de trabajo online: Foco con propósito
Cuarto post de la nueva serie dedicada a destacar 7 claves en la dirección de equipos de trabajo online: Foco con propósito. Os refresco los cinco primeros post, que se enfocaban en la motivación colectiva, las 3 dimensiones, vida compatible, confianza absoluta y clave de urgencia. Establece la estructura, las reglas y los horarios para las […]
7 claves para la dirección de equipos de trabajo online: Clave de urgencia
Quinto post de la nueva serie dedicada a destacar 7 claves en la dirección de equipos de trabajo online: Clave de urgencia. Os refresco los cuatro primeros post, que se enfocaban en la motivación colectiva, las 3 dimensiones, vida compatible y confianza absoluta. Si vivíamos en un mundo veloz y urgente antes de la pandemia, ahora […]
7 claves para la dirección de equipos de trabajo online: Confianza absoluta
Cuarto post de la nueva serie dedicada a destacar 7 claves en la dirección de equipos de trabajo online: Confianza absoluta. Os refresco los tres primeros post, que se enfocaban en la motivación colectiva, las 3 dimensiones y vida compatible. Para el gestor o gestora del grupo de trabajo hay una máxima, en este sentido, que […]
7 claves para la dirección de equipos de trabajo online: Vida compatible
Tercer post de la nueva serie dedicada a destacar 7 claves en la dirección de equipos de trabajo online: Vida compatible. Os refresco los dos primeros post, que se enfocaban en la motivación colectiva y las 3 dimensiones. Quienes hemos comprobado la «dureza» del teletrabajo en su aspecto compatible con la vida cotidiana si tienes […]
7 claves para la dirección de equipos de trabajo online: Las 3 dimensiones
Segundo post de la nueva serie dedicada a destacar 7 claves en la dirección de equipos de trabajo online: Las 3 dimensiones. Os refresco el primero de los post, que se enfocaba en la motivación colectiva. Las 3 dimensiones a las que nos referimos en cuanto a la dirección de equipos de trabajo virtuales son […]